日前，商州区全面完成村级党组织换届选举工作，选举产生支部委员1259名，其中：研究生学历1人，大专及以上学历282人，比上届提高6.8%;45岁以下中青年委员507人，比上届提高10.6%;平均年龄45.9岁，比上届下降3.3岁;162名农村致富能手当选村党组织书记，比上届提高4.7%;女性当选党支部书记15人，比上届提高1.3%。村党组织班子呈现出程序严、结构优、学历高、风气正、带富能力强、群众口碑好的特点。
拓宽视野、搭建平台，选人渠道宽
探索拓宽选人用人渠道，鼓励大学生村官、服务基层力量、机关事业单位在职党员干部、农村致富带头人、大中专毕业生、外出务工返乡人员、退伍军人积极参加竞选。大学生村官当选党支部书记1人，副书记23人;将服务基层工作力量人员14人、社区工作者8人、致富带头人262人、专业合作社负责人14人、专业大户4人、退伍军人37人、个体工商户4人选进村党支部班子;引进优秀企业管理人员、民营企业家15人;从机关事业单位科级领导干部、年轻后备干部当中，下派23名同志到村情复杂、矛盾突出、脱贫任务重的村担任党组织书记。
坚持标准、好中选优，审核把关严
着眼事业发展需要，严格人选标准，坚持把政治标准放在首位，把好人选的政治关、能力关、法纪关、廉洁关。着眼把善于做群众工作，在群众中有较高威信，热心为群众服务，有带领群众脱贫致富的愿望和本领的人，特别是把有知识、懂经营，德才兼备，能开创新局面的中青年党员选进班子，对候选人的工作圈、社会圈、生活圈等进行深入考察，参与党员群众6800余名。组织纪检、政法、卫计、公安、环保、国土等单位对党支部书记人选进行联审，通过99人，建议取消人选资格2人;镇(办)党委对支委资格审查通过1531人，取消人选资格22人，有效防止了“带病提名”“带病参选”。
依法依规、严把关口，竞选过程明
及时制定了换届选举工作指导手册，针对容易起争议、容易出问题、容易被忽视的环节，提出规范要求，确保程序环节一个不漏，重点把握测评、推荐、审查、考察、公示、选举等环节，注重民主测评、“两推”、集中考察的结果运用。镇办党委严格按照规范的程序，派出驻村指导组273个，全程参与村级党组织换届选举工作。逐村制定工作日程表，准确把握党员大会时间、公开公示时限、公告发布时间、选举大会日期等时间节点。推行候选人签字和全程纪实制度，推行痕迹管理，留存档案资料，做到了过程痕迹可倒查，选举结果合法有效。
加强教育，从严督导，换届风气正
多措并举，加强教育引导，积极营造风清气正的换届氛围。发放换届纪律提醒卡9000余张，集中组织观看《镜鉴》《警钟》警示片18场次，开展集体谈话22次，签订换届纪律承诺书2000余份，推选选风选纪监督员892名，整个换届选举工作公开、公平、公正。区委组建3个监督巡查组，开展集中督查检查3次，下发整改通知56份，下发专题通报2期，转办交办信访案件19起。落实“四个一律”铁规，取消人选资格2人，终止监、计票人资格2人，当场宣布选举无效1人，约谈镇办党委书记2人。
目前，商州区村(居)民委员会换届选举工作已全面启动，各项工作正在依法有序进行中。